לצעוד ברוח הזמן – כישורי הניהול במאה ה 21

במה עוסקת ההרצאה:

אנו מצויים בעידן בו האינטנסיביות היא מהגבוהות שידעה האנושות.

המציאות משתנה ללא הרף, ואין זה נדיר שאנו חשים שהקרקע נשמטת מתחת לרגלינו ומערערת את חוסננו המנטלי ואת הביטחון העצמי שלנו.

כישורי המנהל נפרסים על פני מספר רב של תחומים: הניהול כמקצוע, ניהול עצמי, ניהול משימות, ניהול צוות (ניהול אנשים), ניהול ממשקים פנים וחוץ ארגוניים, ניהול השינוי ועוד.

מנהלים מוצאים עצמם פועלים מתוך מצב של ברירת-מחדל במקום לפעול ולנהל בעזרת כלים ואמצעים מתאימים למצב. תפקידנו הוא לספק למנהל כלים מקצועיים בכל טווח התחומים הנדרש, כמענה לצרכים העכשוויים של הארגון.

אנו מסייעים למנהלים להגדיר את תפקידיהם וליצור לעצמם כלים ניהוליים איכותיים שמתאימים לרוח התקופה.

מדוע פיתוח מנהלים הוא הכרחי בתקופה זו?

כישורי הניהול ומנהיגות כיום נובעים מטווח רחב של כישורים אנושיים טבעיים, שאותם צריך לפתח ולאמן לאורך כל מסלול הקריירה, במקביל להתפתחות המקצועית והרחבת טווח ההשכלה.

המנהל המודרני מחויב לפעול בכל שלושת הרבדים: מנהיגות – ניהול מקצועי – פיתוח אישי.

זו הדרך היחידה שמייצרת מובילי שינוי וניהול עדכני. היא מובילה לשיפור כולל בטווח הביטוי של המנהל בתפקידו, השפעתו בארגון ומחוצה לו ובחייו הפרטיים.

תכנים עיקריים:

  • כישורי הניהול של המאה ה 21
  • העתיד כבר כאן!
  • פרדיגמות חדשות בניהול
  • עיצוב אסטרטגיה בתוך כאוס ואי-ודאות
  • תחומי אחריותו של המנהל
  • להיות מוביל שינוי
  • גיבוש מדיניות של ארגון מוביל שינוי
  • ליצור את העתיד – קווים מנחים
  • לנהל את עצמנו ולהתפתח כל הזמן

 

משך הרצאה: כשעה וחצי

קהל יעד: מנהלים בארגונים